UFRN comemora crescimento e credibilidade em dois anos de gestão

Publicado em 04 de junho de 2013 às 09h18min

No mês em que completa 55 anos de criação e dois anos de gestão da reitora Ângela Paiva Cruz e da vice-reitoria Maria de Fátima Freire de Melo Ximenes, a Universidade Federal do Rio Grande do Norte comemora o seu crescimento qualitativo e quantitativo, ancorados em bons resultados de avaliação do Instituto Nacional de Pesquisas Educacionais (INEP), que redundou no recredenciamento com nota máxima e em boas colocações em rankings internacionais. Como exemplo, a reitora citou o do QS University Ranking Latin Marérica, que deixou a instituição na 104ª posição entre as universidades latino-americanas.

O crescimento da Instituição é perceptível, especialmente diante do grande número de alunos (em todos os níveis), que este ano chegou a aproximadamente 50 mil, e de cursos de graduação, que totalizam 117, dos quais oito foram iniciados somente no período 2012/2013.

Esses cursos são: Engenharia Ambiental, Engenharia Biomédica, Engenharia de Telecomunicação, Engenharia Mecatrônica, Tecnologia da Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Letras – Língua Portuguesa/Libras e Gestão Cooperativa. Para 2014, já foram aprovados mais dois cursos: Medicina (Caicó/Currais Novos e Santa Cruz) e Gestão Pública (a distância).

Na pós-graduação, o salto também foi substancial, totalizando 33 cursos de mestrado e 61 de doutorado, com boa avaliação pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES). Os destaques vão para os cursos de Física e Engenharia de Materiais, que obtiveram a conceituação de excelência (nota 6), reafirmando avaliação anterior nessas áreas.

Ainda na pós-graduação, a reitora Ângela Paiva destaca a interiorização das atividades, exemplificada com o Mestrado Profissional em Letras (PROFLETRAS), programa de pós-graduação em rede que abrange 42 universidades brasileiras e cuja coordenação ficou sob a responsabilidade da UFRN.

Esse mestrado tem como sede o Campus de Currais Novos (Centro Regional de Ensino Superior do Seridó). Mais outros três mestrados profissionais foram aprovados pela CAPES nesse período (Ensino na Saúde, Energia Elétrica e Gestão de Processos Institucionais).

Resultado da política adotada pela UFRN, que privilegiou a contratação de professores doutores, a pesquisa apresentou expressivos resultados entre 2011 e 2013, com o número dos grupos de pesquisa passando de 246 em 2011 para 282 em 2012 (dados do último relatório anual), representando um aumento de 13%.

Como um dos grandes destaques do ano nessa área, a reitora citou a transmissão de uma cirurgia cardíaca, em tempo real e através da Rede Universitária de Telemedicina (RUTE), com imagem em Ultra HD(4k), realizada no Hospital Universitário Onofre Lopes no mês de fevereiro.

Extensão

A extensão teve uma grande demanda nesse período e a reitora destaca a crescente consolidação do projeto Trilhas Potiguares, que em 2012 chegou a 17 municípios do estado. Ela destacou também o edital PROEXT, que nesse mesmo ano captou cerca de R$ 3 milhões.

Além do crescimento nos três eixos principais, que são o ensino, a pesquisa e a extensão, a Universidade abriu novas frentes para consolidar a sua internacionalização, ultrapassando, em 2012, a marca dos 100 acordos de cooperação científica com várias instituições estrangeiras.

Isso, segundo Ângela Paiva, credenciou a UFRN a marcar presença na direção de grandes associações brasileiras de gestão da educação, assim como de várias redes de cooperação internacional.

A promoção de assistência ao estudante, que está contemplada no Plano de Gestão, foi garantida com diversas ações sociais, técnico-científica, artístico-cultural e esportiva, assim como com a aprovação, nos Colegiados Superiores, de auxílios óculos, esporte e transporte, entre outros.

Essas ações afirmativas incluem o fortalecimento da política de inclusão social, favorecendo igualdade de oportunidades para alunos da rede pública de ensino, destacando-se a ampliação de residências nos Campus de Natal e nos campi do interior, com a construção de uma residência na Unidade Acadêmica Especializada em Ciências da Saúde do Trairi (FACISA).

Recursos Humanos

A questão dos recursos humanos mereceu um olhar especial da atual gestão, que começou com o programa Qualidade de Vida – Viver em Harmonia, que oferece aos servidores uma extensa programação de atividades físicas e esportivas, envolvendo departamentos acadêmicos, Unidades Acadêmicas Especializadas e as pró-reitorias.

Aliado a isso, está em franco desenvolvimento o Projeto de Capacitação e Aperfeiçoamento dos Servidores, que disponibilizou 2.231 vagas em cursos de graduação tecnológica, especialização, mestrado (profissional e acadêmico) e doutorado.

O programa de expansão dos espaços físicos continuou nessa gestão que, até o mês de maio, tinha assinado 88 contratos, inaugurado mais de 10 obras e tem previsão para, ao longo dos próximos dois meses, inaugurar mais 15 obras.

Foi investido um total de R$ 184 milhões e pactuados com o Ministério da Educação o investimento de mais R$ 65 milhões, informou a reitora, frisando que esse montante se destina a obras diversas, das quais 29 encontram-se em processo de licitação.

A reitora afirma que a preocupação com a sustentabilidade socioambiental, a acessibilidade e a justiça social permeiam todas as ações da atual gestão.

Ao longo deste mês de junho, novas ações serão realizadas e divulgadas para marcar não somente o aniversário de gestão (ocorrida no último dia 28 de maio), como o aniversário da Instituição, que acontece no dia 25 de junho.

Fonte: Agecom UFRN